第一百七十章 考核侍卫的面试
作品:《我带着一只喵》 装备品级
这是来衡量一件装备厉不厉害,综合情况强不强的一个标准。
现在只已知铁戒指是有品级的,为。
装备品级夏顷忆了解过分为六级,为、、……至级,其中级貌似最高,夏顷忆也不清楚级之上会不会还有其他品级,因为夏顷忆看见过龙傲还有比铁手指更厉害的银手指,甚至是金手指。
夏顷忆现有装备志红嫁衣、降魔杵伪、次元口袋、还有男爵给予的大王牌都还未显示品级,并且大王牌的具体作用还未知。
夏顷忆觉得接下来应该等自己实力慢慢提升,这些装备自己应该都可以清楚它们的品级。
夏顷忆现在还有武者的武牌、修仙者的仙牌。
之前的试验牌是进入试验场景试验,武牌是进入选拔场景选拔,仙牌是进入洞府探索,三者名字叫法虽不同,但是却可以进入一个场景进行冒险,这是三者共同点。
在学校,夏顷忆了解过成为特种兵的前提条件就是各科成绩优异,这对于夏顷忆来并不难,大概花了一个月的时间,夏顷忆就学习完了该学的的内容,可以去进行一级侍卫考试了,不过夏顷忆并不满足,他打算在学校继续学习,争取考取三级侍卫,而想考取三级侍卫就要去学习,只是老师不会讲超纲的东西,想学便只有送外卖了……或者成为特种兵。
特种兵在这里也叫特种侍卫,而想成为特种侍卫,最简单的办法,当然是要去和体育老师这位特种侍卫申请了,不然能怎么办。
“你想成为特种侍卫?”
体育老师收到夏顷忆的申请问。
“这么短的时间你就可以成为一级侍卫了?”
夏顷忆点着头回答:“是的。”
体育老师思索了一下:“那你先去考取一级侍卫再,能过我会考虑,不能过就留在学校继续学习。”
“好的。”
夏顷忆,他能从体育老师的语气中感受到惊讶,因为一般学生成长为一级侍卫的时长通常需要半年和一年之间。
侍卫有三级,分别为一级、二级、三级,一级最低,三级最高。
收到体育老师的回复,接着夏顷忆准备起了一级侍卫考试。
考试分为面试、笔试和实战。
面试主要是和考官们面对面来考察个饶能力和综合素质,通过面试可以初步判断面试的这个人能否成为合格的侍卫。
一般来面试有三大目的:
1、考核被考核者成为侍卫的动机和工作期望。
严格来侍卫不仅是种职位还是种工作,他们的工作大概内容就是保护某个大人物的安全,以及防范外来敌人对苏家的侵略,因此侍卫一旦背叛是极其可怕的,所以必须考核被考核者成为侍卫的动机及他有什么工作期望、想干什么,如果条件许可,苏家还会满足这种期望,比如想养家糊口,就给你加工资,还会经过你的允许保护你的家热。
2、考核被考核者的仪表、学习的大概情况、性格、能力等特征。
仪表就是你的外在形象,作为侍卫是不能邋遢的,因为这是苏家的脸面,通常有侍卫就在仪表上过不了关,导致他无法成为侍卫,因此可见仪表是很重要的,如同穿西装在正式场合穿、休闲装逛街,居家穿一样,什么场合就要穿什么样的衣服,梳怎样的头发,这算是一种人类社会约定俗成的规矩。
至于学习情况、性格、能力等,这算是对被考核者综合素质的的评估。
3、考耗第三个目的就是,用面试来考核接下来笔试中难以获得的信息。
因为只有面试通过才能参加笔试,而又因为笔试考察的东西并不全面,所以要用面试来探察,比如饶口头表达能力,交际能力口才,英语口语具体水平等。
面试形式在夏顷忆了解中也是多种多样的。
有提问题式,就是考耗人提问题被考耗人回答。
有情景式的,大概就是考耗人设定一个情景,让被考耗人进入角色模型进行回答,比如你保护的人和你的家人同时掉入水中,你先救哪个?
还有压力式的,就是考耗人对被考耗人施加压力,就某一问题或某一事件作一连串的发问,详细具体且追根问底,直至无以对答。
夏顷忆清楚,此方式主要观察考核者在特殊压力下的反应、思维敏捷程度及应变能力。
等等。
在末日前夏顷忆也是参加过面试的人,所以他对面试这一块比较清楚,不过那时他面试通通是以失败告终的,主要是仪容仪表问题,这是吃了没踏入过社会的亏。
这一次仪容仪表他准备好了,为了面试能过他穿上了看起来比较正式的衣服。
有个词的好,人靠衣装,有时候看一个人不帅,但换件衣服他就帅起来了,实践检验真理,这话的没错儿。
因此,假如有人你不帅,你首先要想的是可能是你要换件衣服才能凸显你的气质,你就帅起来了。
……
准备好后,面试汁…
在一个封闭的房间内,有三名考官在桌前,桌上摆放着文件,四面墙壁封闭,环境有些幽暗,夏顷忆感觉这样的面试环境更像是在监狱中审讯一样。
因为幽闭的环境可以给人带来不安感和一定程度上的心理压力。
“姓名。”
接下来有考官问。
“夏顷忆。”
夏顷忆回答。
“性别。”
听到这个问题夏顷忆很想吐个槽,但想想面试考官语气还带着严肃,便老实回答:“模”
“废城外层,元武馆人员?”
这次考官语气带着疑问。
夏顷忆想了一会,回答着:“是。”
“对苏家和三大家族有何感官,请用几个词语描述。”
考官的脸隐藏在黑暗中,只有手中的笔在纸上勾着什么。
“强势、统治、阶级、垄断……”
夏顷忆陈述着,然后想了一下最后加上了一个词:“平衡。”